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喜訊！橋梁公司黨委榮獲蜀道集團“先進基層黨組織”稱號
2023年2月16日，蜀道集團黨委召開蜀道集團2023年黨建工作會。會上，蜀道集團黨委對2022年集團先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者給予了表彰，橋梁公司黨委榮獲蜀道集團“先進基層黨組織”稱號，公司黨委書記、董事長王祥作為領(lǐng)獎代表上臺領(lǐng)獎。
2022年，橋梁公司黨委認真貫徹黨的思想教育方針，不斷加強基層黨建工作，推動公司高質(zhì)量發(fā)展，此次獲得榮譽，是蜀道集團黨委和四川路橋黨委對公司黨委在黨建工作方面的認可和肯定。
1.筑牢“一個根基”，積極推動黨的理論創(chuàng)新成果進公司
公司黨委堅持從習(xí)近平總書記最新重要講話、重要指示批示、原文原著中研究第一議題學(xué)習(xí)內(nèi)容，貫徹落實中央、省委重要會議精神及省國資委、蜀道集團、四川路橋黨委等上級重要精神。堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，把政治標(biāo)準(zhǔn)、政治要求貫穿公司治理的全過程和各方面，切實提高黨員干部的政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
2.探索“一條道路”，創(chuàng)建綜合協(xié)調(diào)發(fā)展的國內(nèi)一流企業(yè)
公司黨委結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營，以“燈塔”黨建品牌為引領(lǐng)，圍繞黨建、中心工作雙融入主題，圍繞搬遷瀘州、市場開發(fā)等發(fā)揮作用，圍繞智慧建造，科技興安等開展工作，進一步推動黨建工作融入生產(chǎn)中心工作，積極探索一條建成“以特大型橋梁施工為主，綜合協(xié)調(diào)發(fā)展的國內(nèi)一流企業(yè)”的黨業(yè)融合道路。
3.樹立“一個標(biāo)準(zhǔn)”，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用
公司黨委按照新的要求，修訂完善了2022年《四川路橋橋梁工程有限責(zé)任公司支部工作目標(biāo)責(zé)任制考核評價及追責(zé)辦法(暫行稿)》,并結(jié)合蜀道集團、四川路橋最新考核辦法進一步修訂了橋梁公司考核細則。同時持續(xù)推動網(wǎng)格化管理精細化，不斷創(chuàng)新黨建工作網(wǎng)格化服務(wù)管理，更新了公司《標(biāo)準(zhǔn)化資料范本》，推出“黨建工具包”，規(guī)范了“三會一課”、主題黨日活動等基礎(chǔ)工作，積極發(fā)揮了“黨建引領(lǐng)+網(wǎng)格化管理”服務(wù)效能，通過精細化密織“小網(wǎng)格”，讓基層黨組織發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘的“大作用”。在公司黨委的正確引領(lǐng)下，于2022年7月，授予黃瓊安、甘靈璐等13名同志黨員示范崗，第二黨支部、檢測公司黨支部等2個黨支部黨員先鋒服務(wù)隊，并對第十四黨支部等3個特色黨支部，第十七黨支部等2個標(biāo)桿黨支部進行授牌。
4.堅持“一個根本”，持續(xù)打造復(fù)合性高素質(zhì)人才隊伍
橋梁公司黨委全面貫徹習(xí)總書記關(guān)于新時代人才工作新理念新戰(zhàn)略新舉措，做到了“兩個堅持”，堅持黨對人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅持人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位，同時牢固樹立“人才強國”的戰(zhàn)略意識和“人才資源是第一資源”的工作理念，切實解決了公司在高速發(fā)展中人才結(jié)構(gòu)不合理、青年干部啟用魄力不足、人才成長速度較慢、人才梯隊斷層的痛點，逐步打造出一支專業(yè)化、復(fù)合型、高素質(zhì)的干部隊伍。
5.強化“一個責(zé)任”，扎實推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展
公司黨委積極踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，按照黨的十九大、二十大對黨的建設(shè)作出的部署，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，全面推進黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)，把制度建設(shè)貫穿其中，以永遠在路上的執(zhí)著把全面從嚴治黨引向深入，以昂揚進取姿態(tài)開創(chuàng)全面從嚴治黨新局面，扎實推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保障。
6.打造“一個集體”，凝聚黨工團干事創(chuàng)業(yè)發(fā)展合力
公司黨委堅持齊抓共管，把群團工作納入黨建工作的總體格局，形成了黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負其責(zé)、黨員干部帶頭示范、群團組織履職盡責(zé)的工作格局，牢固樹立“基層強，團隊強”的工作意識，發(fā)揮好引領(lǐng)、帶動和“紐帶橋梁”作用，打好黨工團的“組合拳”。積極開展“提質(zhì)效 爭先鋒 創(chuàng)新高 以戰(zhàn)時狀態(tài)全力助推川橋高質(zhì)量發(fā)展新征程”勞動競賽活動、安康杯安全管理技能比武大賽系列活動;結(jié)合建團百年，拍攝并展播《青年說》系列視頻;申報川橋創(chuàng)新工作室2個，開展創(chuàng)新創(chuàng)新論壇、“聚智賦能 橋見未來”“川橋杯”創(chuàng)新創(chuàng)效大賽成果發(fā)布會。切實提升了公司“軟實力”，為持續(xù)構(gòu)建和諧企業(yè)、凝聚高質(zhì)量發(fā)展合力做出了貢獻。
7.用好“一個載體”，堅決做好新時代意識形態(tài)工作
橋梁公司黨委全面落實黨中央關(guān)于意識形態(tài)工作的部署要求，嚴格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，制定了詳細的意識形態(tài)工作清單，同時以公司文化建設(shè)為載體，加大宣傳力度，努力向各級媒體推送正面信息并轉(zhuǎn)發(fā)相關(guān)內(nèi)容，正確引導(dǎo)輿論導(dǎo)向，積極創(chuàng)造健康向上的思想政治氛圍，不斷提升公司文化的影響力。沿江高速金寧6標(biāo)主動防護網(wǎng)作業(yè)“蜘蛛俠”視頻圖片登上人民日報、川觀新聞;瀘州市渡改橋榮獲“橋梁建設(shè)英雄團隊”;眉山項目成功創(chuàng)建四川省青年文明號;川南CN-5、達州中壩洲河大橋成功創(chuàng)建四川路橋青年文明號;微信公眾號推送218期，制作《川橋人》內(nèi)刊4期，公司獲國家級宣傳報道40次，地市級及以上主流媒體報道182條，收到到來自各地市州的錦旗、感謝信12次;依托互聯(lián)網(wǎng)，拍攝《燈火里的中國》以及《蜀道人》歌曲MV;結(jié)合新時代雷鋒精神，拍攝《我身邊的勞動者》系列視頻;結(jié)合二十大學(xué)習(xí)宣傳，推出《當(dāng)二十歲遇上二十大》川橋青年人物紀(jì)實篇7期、《道川橋》大型人物訪談節(jié)目3期，公司社會美譽度和品牌形象全面提升。
接下來的工作中，橋梁公司黨委高舉習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，貫徹落實省第二十次黨代會、省委十二屆二次全會和蜀道集團黨委、四川路橋黨委的工作部署要求，落實新時代黨建總要求，不斷推動公司黨建工作高質(zhì)量發(fā)展，努力為在新征程上奮力譜寫四川發(fā)展新篇章貢獻力量。
END
文 | 黨群辦跟班學(xué)習(xí) 趙若欽
